随着新工作机会的出现,全球裁员放缓

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随著亏损下降和加密货币公司扩大业务,全球就业市场的潮流正在发生转变。

加密货币公司在疫情期间大举招聘,但在过去 17 个月宏观经济形势紧张的情况下不得不裁员。

去年加密货币员工裁员数千人

过去 18 个月,Coinbase 总共解雇了1,000 多名员工。该交易所正在与美国证券交易委员会 (SEC) 就其经营未注册经纪业务的指控进行斗争。

据报导,总部位于新加坡的加密货币交易所 Crypto.com 在截至 2023 年 3 月的一年中解雇了 2,750 名员工。

Luno 高管 Vijay Ayyar 于 5 月宣布离开该交易所。 Gemini Exchange 已起诉 Luno 的母公司 Digital Money Group 及其首席执行官 Barry Silbert,称其未提供具体解决方案来恢复 Gemini Earn 客户的资金。

《财富》杂志最近的一篇文章披露了币安几位高管在美国证券交易委员会起诉该交易所后离职的情况。首席执行官赵长鹏否认所谓的员工离职是因为诉讼。

区块链记者 Colin Wu声称,币安在 5 月份裁减了 8,000 名员工中的部分人员。然而,据称受影响的员工比例尚不清楚。

在人工智能领域,谷歌宣布将合并其 Brain 部门的团队与 DeepMind 的团队,因为后者追求决策能力优于 ChatGPT 的聊天机器人。

美国就业市场强劲,每月裁员较少

尽管近期经济形势不佳,但美国就业数据表明劳动力市场依然强劲,而美联储加息导致物价下跌。

根据 6 月份的消费者物价指数 (CPI),尽管 6 月份第三周初请失业金人数有所下降,但小时工资和周工资仍出现增长。 6 月份非农就业人数也有所下降。

彭博社的数据还表明,尽管美国科技公司大幅裁员,但失业者很快就找到了工作。

随著加密货币公司招聘员工,六月裁员人数减少公司解雇员工人数减少资料来源: TBS 新闻

加密货币和人工智能公司也在抢夺人才。

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总部位于马萨诸塞州波士顿的金融服务公司 Circle( USDC稳定币的发行者) 表示,希望今年将员工数量增加 25%。在 SEC 起诉 Coinbase 后,该公司任命了一位新的法律总监,后来又任命了一位前高盛顾问。

特斯拉和 SpaceX 首席执行官埃隆·马斯克的新人工智能项目 X 正在矽谷积极招募工程师和研究人员。

尽管新加坡金融管理局最初反对零售加密货币交易,但最近提出了新的交易所资产托管规则,表明其立场有所软化。因此,总部位于纽约的 Gemini 表示将为其新加坡业务增加 100 名员工。

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